近期以来，梁平作业区面对企业改革发展的新形势、新任务，在队伍管理中以凝心聚力、力促发展、确保稳定为出发点和着力点，引导员工积极投身气田建设，在岗位工作中绽放活力、铆足干劲，奋力推动实现气矿高质量发展目标。

正能量的氛围日益浓厚。采取作业区领导带头讲、党员干部深入讲、岗位员工现场讲等方式，广泛宣传气矿和作业区的改革发展形势、安全生产动态、企业文化精神、核心价值观念等，引导员工更好地树牢“爱国、创业、求实、奉献”“在岗一分钟、敬业六十秒”等理念，为员工自觉适应新形势、主动设计和改变自我注入正能量。在此基础上，作业区持续开展各类先进典型选树活动，对于先进典型，采取会议表彰、通报表扬、奖金激励等方式，对管理之星张多玉、技术之星刘亚等一批先进典型进行广泛宣传，形成了向先进看齐的良好局面。

身体上的活力张扬起来。积极组织全员参与气矿工会开展的“不忘初心 牢记使命——新时代 新征程”主题职工健步走活动，引导员工在活动中释放压力、悦越心情、增强体魄。作业区经理李博率先示范，徒步完成环梁平区双桂湖9.61公里的健步走活动；工会干事向班组员工和机关后期人员详细讲解“一起走”APP的安装使用技巧，让健步走这项活动影响到每位员工、惠及每位员工。与此同时，作业区为井站添置各类健身器具，组织员工在工休时间开展乒乓球、羽毛球等体育锻炼，在“我运动、我快乐、我健康”的和乐氛围里，锻炼体魄、愉悦身心。

心里面的想法更加和谐。对于员工的想法和诉求，秉持“和颜悦色交流，真心真情关怀”的理念，组织党支部书记、管理干部等与员工进行零距离沟通，员工的想法和诉求随时可以倾诉，使问题得到及时解决，让员工心情舒畅地投入工作。对于家庭困难的员工，作业区在实地走访基础上，不断更新和完善困难员工档案，认真开展困难补助、金秋助学落等帮扶活动。在此基础上，将一人一事的思想政治工作做实、做细、做好，营建了“心齐、气顺、劲足”的团队氛围和工作局面。